นโยบายความปลอดภัย อาชีวอนามัย และสภาพแวดล้อมในการทำงาน ประจำปี 2566

นโยบายความปลอดภัย อาชีวอนามัย และสภาพแวดล้อมในการทำงาน ประจำปี 2566

บริษัท จี.เอส. อิเล็คเทค (ประเทศไทย) จำกัด ตระหนักถึงความสำคัญด้านความปลอดภัย อาชีวอนามัย และ สภาพแวดล้อมในการทำงาน ของพนักงาน คู่ธุรกิจ ผู้รับเหมา และผู้มาติดต่อ บริษัทฯ จึงกำหนดนโยบายความปลอดภัย อาชีวอนามัย และสภาพแวดล้อมในการทำงาน ซึ่งมีรายละเอียดดังนี้

1. บริษัทฯ จะพัฒนาระบบการจัดการความปลอดภัยฯให้สอดคล้องกับกฎหมาย มาตรฐานสากล และข้อกำหนดอื่นๆ เพื่อให้พนักงานมีความปลอดภัยทั้งในงานและนอกงาน(การเดินทางมาทำงานและการเดินทางกลับที่พัก)

2. บริษัทฯ ถือว่าความปลอดภัยในการทำงานเป็นหน้าที่และความรับผิดชอบในการปฏิบัติงานของพนักงานทุกคน ผู้บังคับบัญชาทุกระดับต้องเป็นแบบอย่างที่ดี เป็นผู้นำ สนับสนุน ส่งเสริมให้พนักงานตระหนักรู้ถึงการทำงานด้วยความ ปลอดภัย กำกับดูแลให้ผู้ใต้บังคับบัญชาปฏิบัติงานด้วยความปลอดภัยอย่างเคร่งครัด

3. บริษัทฯ จะพัฒนาพนักงานให้มีความรู้ และสร้างจิตสำนึกให้พนักงานทุกระดับตระหนักถึงความสำคัญของงานด้าน ความปลอดภัย อาชีวอนามัย และสภาพแวดล้อมในการทำงาน

4. พนักงานทุกคนต้องให้ความร่วมมือในโครงการด้านความปลอดภัย และกิจกรรมด้านความปลอดภัยอื่นๆ ของบริษัทฯ และมีสิทธิ์เสนอความคิดเห็นในการปรับปรุงสภาพการทำงานและวิธีการทำงานให้ปลอดภัย

5. บริษัทฯ จะให้การสนับสนุนทรัพยากร ทั้งงบประมาณ เวลา บุคลากร และทรัพยากรที่เกี่ยวข้องอย่างเหมาะสมในการ ดำเนินการตามระบบการจัดการความปลอดภัย อาชีวอนามัย และสภาพแวดล้อมในการทำงาน

6. บริษัทฯ มีการจัดการบริหารความเสี่ยง เช่น ภาวะโรคอุบัติใหม่ระบาด เพื่อให้ธุรกิจของบริษัทสามารถดำเนินต่อไปได้ อย่างมีเสถียรภาพและยั่งยืน

จึงประกาศมาเพื่อทราบโดยทั่วกัน นับตั้งแต่วันที่ 1 มกราคม 2566